Od stycznia 2026 roku zawodowi żołnierze oraz pracownicy cywilni Ministerstwa Obrony Narodowej otrzymają podwyżki. Uposażenie zasadnicze wzrośnie o 3 proc. w odpowiedzi na inflację i potrzeby kadrowe.
Wzrost wynagrodzeń jest możliwy dzięki rekordowemu budżetowi na obronność, który w przyszłym roku ma wynieść 200,1 miliarda złotych, co stanowi 4,81 proc. PKB kraju. Podwyżki obejmą wszystkie stopnie wojskowe, a także cywilnych pracowników resortu obrony.
Po zmianach najniższe wynagrodzenie dla szeregowego wyniesie 6489 zł brutto, co oznacza wzrost o 198 zł. Z kolei starszy szeregowy specjalista będzie mógł liczyć na pensję w wysokości 7035 zł brutto, czyli o 205 zł więcej niż dotychczas.
W korpusie podoficerów również zaplanowano wzrosty. Przykładowo, kapral otrzyma 7468 zł (wzrost o 218 zł), sierżant 7787 zł (wzrost o 227 zł), a starszy chorąży sztabowy 8652 zł brutto (wzrost o 252 zł).
Podwyżki dotkną także kadrę oficerską. Wynagrodzenie pułkownika znajdzie się w przedziale 12545-14276 zł, a generał zarobi 22609 zł brutto, co stanowi wzrost o 659 zł. Zmiany mają na celu uatrakcyjnienie służby wojskowej.
Oprócz podstawowego uposażenia, w Wojsku Polskim funkcjonuje rozbudowany system dodatków. Obejmuje on między innymi nagrody jubileuszowe oraz wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, takich jak klęski żywiołowe czy poważne choroby bliskich.
System przewiduje również specjalne dodatki i wynagrodzenia dla osób kształcących się w szkołach wojskowych. Ma to na celu zachęcenie młodych ludzi do wyboru kariery w armii i wzmocnienie potencjału kadrowego sił zbrojnych.
Źródło: https://www.rmf24.pl/fakty/polska/news-mon-szykuje-podwyzki-tak-wzrosna-pensje-zolnierzy-i-pracowni,nId,8052656
